Oui.
Bénéficie de l’allocation unique sous forme d’un capital versé en une seule fois, le travailleur qui, à soixante (60) ans, totalise une période d’activité salariée soumise à cotisations à la branche Retraite de la Caisse nationale de Prévoyance sociale, de plus de deux (2) ans, mais de moins de quinze (15) années.
En cas de décès du travailleur salarié, cette allocation est reversée au conjoint survivant non remarié.
Article 163 Bis de l’Ordonnance n° 2012-03 du 11 janvier 2012